自2013年7月半年度重点工作重申会议上提出，为了加快公司企业文化建设的脚步，跻身桐乡文化企业之林，要求各员工首先要积极投身于提高自身素质的环节中。

2013年8月，我公司员工踊跃报读了各类高起专和专升本的网络远程教育学习和电大相关专业，以期通过此种方式来提升自己的相关专业知识、取得相关学历，为将来参加建造师、造价员等建筑业资格的评审做好准备。

为了保证财务专业知识符合社会的变化和要求，并正常进行公司在税务、银行、工商等部门的相关业务，8月份公司财务人员参加了会计从业资格证年度培训并顺利通过了考试。

公司的长远发展立足于员工的工作水平和创造能力，不断提高员工的基本素质，是当下刻不容缓并要时刻进行的工作。